한국중부발전(사장 박형구)이 에너지 공기업 최초로 한국경영인증원(KMR)으로부터 국제표준인 ‘부패방지경영시스템(ISO37001)’과 ‘인권경영시스템’ 인증을 동시에 획득했다.
부패방지경영시스템은 162개국이 참여하는 국제표준화기구(ISO)가 제정한 부패방지경영시스템 표준규격으로 조직의 부패리스크를 식별하고 통제 및 관리할 수 있는 기준이다.
중부발전은 지난해 8월부터 태스크포스(TF)를 구성해 CEO의 강력한 부패방지 방침 선포와 교육, 부패방지경영 운영매뉴얼 및 지침서 제정, 전사 경영전략과 연계한 부패방지 목표수립을 통해 부패리스크를 식별하고 평가해 모니터링을 강화하는 등 부패방지경영시스템 인증 획득을 위해 노력해왔다.
아울러 중부발전은 ‘사람의 가치를 최우선 가치로!’라는 인권경영 비전 아래 2018년 국가인권위원회가 제정한 인권경영 매뉴얼을 기반으로 인권경영시스템을 도입, 기관운영 전반 및 사업별로 인권리스크를 사전에 점검하고 있으며 미흡한 영역에 대해서 점진적으로 개선해 나가고 있다.
인권경영시스템 인증제도는 인권경영을 체계적으로 관리하기 위해 CEO 경영방침 및 목표를 수립하고 그 실행을 위한 요건을 갖추었는지를 심사하고 임직원 인터뷰와 현장실사를 통해 인증하는 제도다.
중부발전은 인권침해 피해상담 및 사건처리 업무매뉴얼을 바탕으로 △즉시 신고·상담이 가능한 인권전문가 상담서비스 및 변호사 대리신고제 운영 △피해 발생 데이터를 기록·상담·신고할 수 있는 KOMIPO 리슨투미 앱(갑질‧성희롱 분야) 보급 등 인권침해 구제를 위한 제도적 장치를 마련해 인권존중 문화 확산에 노력을 기울이고 있다.
박형구 중부발전 사장은 “이번 윤리·인권분야 인증획득을 계기로 임직원뿐만 아니라 국민에게 신뢰받는 공기업으로 거듭날 수 있도록 최선의 노력을 기울이겠다”고 말했다.
한편 중부발전은 국민권익위 청렴도 평가에서 2016∼2017년 1등급, 2018년 2등급, 2019년 1등급, 지난해에는 평가 면제기관으로 청렴도 최우수 기관으로 선정된 바 있다.
